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1月10日，普华公司2021年度管理类、技术类、市场类人员述职大会在普华机关总部三楼会议室顺利召开，总经理张德飞主持会议，公司管理人员、机关人员及生产不当班人员等30 余人参加了本次述职考核大会。

   会议开始，总经理张德飞宣布了参与述职的人员并做了述职考核要求和参评人员考评说明，按照管理类、技术类和市场类顺序，共计15人次依次围绕上年度政治表现情况、履职尽责情况、廉洁自律情况、存在的不足以及下年度工作计划五个方面展开述职，参评人员从德、能、勤、绩、廉、学六大方面，对述职人员进行了实事求是、客观公正的评价。

大会由总经理张德飞做最后总结点评。2021年普华公司安全方面零事故、疫情防控常态化进行、销售市场回归正常化、生产经营更加向好、质量效益快速提升、主要经济指标超额完成，职工生活有了保障，奠定了普华公司长期经营、高质量发展的基础，同时也具备了管理人员培养的条件。针对本次述职，张总提出以下几点要求：一是所有人员高度重视，对一年来的工作情况做了认真总结和分析，在此提出表扬；二是中层人员的文字及语言表达相较去年有所进步，但仍有部分人员没有充分展示出自己的工作亮点，各部门需加强总结材料的预审；三是业绩的表述均有相关数据作为佐证支撑，望继续保持；四是所有人员对各自的不足总结分析的特别到位，希望在新的一年能够切实改进、提升。

最后，张总表示，不想当将军的士兵不是好士兵，所有人员，尤其是管理人员，要始终高跨一步思考问题，时刻加强学习，提升业务能力和管理水平，并号召全体人员团结起来，树立信心，共同努力，创造普华更加辉煌的明天！

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